Emplois du domaine de la santé à Chambly, Québec
CE QUE NOUS PROPOSONS:Emploi permanentTemps pleinAvantages sociauxuniforme fourniParking disponibleAccès aux transports en communActivité d'équipe Reconnaissance par le biais de notre programme mensuel d'ambassadeurs Mentorat et for[...]
Sens des priorités; Analyse et résolution de problèmes; Orientation vers la clientèle; Adaptation au changement; Introspection. Remarques : Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons [...]
Infirmier(ère) - Traitement intensif bref à domicile - Santé mentale - TC permanent Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT1-24-2959 Direction : Soins infirmiers Service : Site : Multi-sites C
L'occasion Le/la Gestionnaire, Programmes et Communications des Pharmacies du Québec est un professionnel chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre d'une série d'initiatives de partenariats et de programmes externes à la poi[...]
Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Travailleur(se) social(e) - GMF CLSC Côte-des-Neiges - Temps complet Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT4-24-2950
Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Agent(e) de relations humaines -CLSC Métro (Suivi intensif dans le milieu) - Permanent-Temps complet Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de réfé[...]
Être la personne ressource, ainsi que le bras droit de son dentiste lors des traitements prodigués aux patientsÉtablir de solides relations avec les patients tout en maintenant un comportement professionnel éthiqueNettoie et prépa[...]
Établissement : CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Titre d'emploi : Psychologue (Santé mentale jeunesse) Poste permanent à temps partiel Type de poste : Personnel syndiqué Numéro de référence : CAT4-24-2210
Leadership et gestion d'équipe :Diriger et gérer une équipe de professionnels de la finance. Encadrer, développer et motiver le personnel pour atteindre l'excellence en matière de performance.Fixez des objectifs clairs, surveillez[...]