PHYSIOTHÉRAPEUTE- Direction des Services Mulitdisciplinaires - Remplacements - Volet Hospitalier - Hopital Terrebonne

8 août 2024
Date d’expiration prévue : 7 février 2025
Industries Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Services thérapeutiques
Terrebonne, QC • Temps partiel
Titre d'emploi :
PHYSIOTHÉRAPEUTE- DIRECTION DES SERVICES MULITDISCIPLINAIRES - REMPLACEMENTS - VOLET HOSPITALIER - HOPITAL TERREBONNE
Établissement :
CISSS de Lanaudière
Secteur :
Multi-secteurs
Installation :
Hôpital Pierre-Le Gardeur, 911, Montée des Pionniers, Terrebonne (Québec) J6V 2H2
Lieu de travail :
Terrebonne
Raison d'être de l'affichage :
Poste vacant après affichage
Statut de l'emploi :
Permanent- Temps partiel
Quart de travail :
Jour
Direction :
Direction services multidisciplinaires (DSM)
Secteur d'activités :
Numéro de référence :
1233-CAT4-24-5740
Nombre de jours :
Durée :
Horaire de travail :
Échelle salaire :
💲 Entre 29.93$-54.91$ de l'heure 💲
Nombre d'emplois disponibles :
Catégorie d'emploi :
Professionnel en réadaptation (audiologiste, ergothérapeute, kinésiologue, orthophoniste, physiothérapeute, etc.)
Début d'affichage :
2024-08-08
Fin d'affichage :
2025-02-07
Description :
Personne qui évalue les déficiences et les incapacités de la fonction physique reliées aux systèmes neurologique, musculo-squelettique et cardiorespiratoire, détermine un plan de traitement et réalise les interventions dans le but d'obtenir un rendement fonctionnel optimal..
Exigences :
Doit détenir une maîtrise en physiothérapie.

Doit être membre de l'Ordre professionnel de la physiothérapie du Québec.
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu'avec celles retenues pour un processus de sélection.
Le CISSS de Lanaudière applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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