Assistant.e du supérieur immédiat (Asi) - Médecine générale
30 septembre 2024
Industries
Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Laboratoire, Diagnostics, Imagerie médicale, Soins infirmiers, Médecins
Sorel-Tracy, QC • Temps partiel
Établissement :
CISSS de la Montérégie-Est
Titre d'emploi :
Assistant.e du supérieur immédiat (ASI) - Médecine générale
Langues maîtrisées (oral et écrit) :
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Poste vacant
Statut de l'emploi :
Permanent- Temps partiel
Nombre de jours :
Temps/complet Temps partiel 7/15
Quart de travail :
Jour/Soir
Type de poste :
Personnel syndiqué
Ville (à titre indicatif) :
Sorel-Tracy
Territoire de l'emploi :
Territoire Pierre-De Saurel (Sorel-Tracy)
Direction :
Service :
Horaire de travail :
Temps complet/Temps Partiel
Catégorie d'emploi :
Soins infirmiers (infirmière, infirmière auxiliaire, CEPI, externe, etc.)
Échelle salariale :
Selon les dispositions de la convention collective
Nombre d'emplois disponibles :
2
Début d'affichage :
2024-09-30
Fin d'affichage :
2024-10-25
Numéro de référence :
PS-2489-CAT1-24-4154
Description :
Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens assistant.e du supérieur immédiat (ASI), pour le service de médecine générale de l'Hôpital Hôtel-Dieu de Sorel, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).
Intègre une équipe stimulante. À l'unité de médecine générale de l'Hôpital Hôtel-Dieu de Sorel, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d'expérience. De plus, ces postes permanents au coeur de Sorel-Tracy te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c'est l'empreinte du CISSS-ME.
Les avantages qui t'attendent:
• Salaire horaire de 26.66 $ à 45.70$/heure
• 4 semaines de vacances après 1 an
• Régime de retraite
• Assurance collective
• Occasions d'avancement professionnel
• Activités de formation continue
Marque notre communauté en:
• Planifiant, supervisant et coordonnant les activités du service.
• Agissant comme personne-ressource auprès de tes collègues pour la planification,
la distribution et l'évaluation des soins infirmiers
• Collaborant à l'orientation, à l'identification des besoins de formation et à l'évaluation du rendement du personnel
• Exerçant, lorsque requis, les fonctions habituelles d'infirmière.
Fais partie d'une mission essentielle. Plus grand employeur de la région,
le CISSS de la Montérégie-Est rassemble 16 000 employés liés par un engagement
pour la santé de la population locale. Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l'autonomie,
la créativité et le bien-être professionnel.
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.
Caroline Hoskin, Conseillère en acquisition de talents
Cellulaire : 514-358-3655
Courriel : caroline.hoskin.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca
Tu viens de l'international, mais tu es intéressé.e par une carrière avec le CISSS de la Montérégie-Est ?
Postule avec le recrutement international par ce lien :
https://ca.indeed.com/cmp/Cisss-De-La-Mont%C3%A9r%C3%A9gie -Est/jobs?q=Rinter&l=#cmp-skip-header-desktop
Ref: CAT1SI
Intègre une équipe stimulante. À l'unité de médecine générale de l'Hôpital Hôtel-Dieu de Sorel, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d'expérience. De plus, ces postes permanents au coeur de Sorel-Tracy te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c'est l'empreinte du CISSS-ME.
Les avantages qui t'attendent:
• Salaire horaire de 26.66 $ à 45.70$/heure
• 4 semaines de vacances après 1 an
• Régime de retraite
• Assurance collective
• Occasions d'avancement professionnel
• Activités de formation continue
Marque notre communauté en:
• Planifiant, supervisant et coordonnant les activités du service.
• Agissant comme personne-ressource auprès de tes collègues pour la planification,
la distribution et l'évaluation des soins infirmiers
• Collaborant à l'orientation, à l'identification des besoins de formation et à l'évaluation du rendement du personnel
• Exerçant, lorsque requis, les fonctions habituelles d'infirmière.
Fais partie d'une mission essentielle. Plus grand employeur de la région,
le CISSS de la Montérégie-Est rassemble 16 000 employés liés par un engagement
pour la santé de la population locale. Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l'autonomie,
la créativité et le bien-être professionnel.
Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.
Caroline Hoskin, Conseillère en acquisition de talents
Cellulaire : 514-358-3655
Courriel : caroline.hoskin.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca
Tu viens de l'international, mais tu es intéressé.e par une carrière avec le CISSS de la Montérégie-Est ?
Postule avec le recrutement international par ce lien :
https://ca.indeed.com/cmp/Cisss-De-La-Mont%C3%A9r%C3%A9gie -Est/jobs?q=Rinter&l=#cmp-skip-header-desktop
Ref: CAT1SI
Exigences :
Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux):
• Détenir un baccalauréat en sciences infirmières comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers
• Permis de l'ordre des infirmières et infirmiers du Québec
• Détenir un baccalauréat en sciences infirmières comportant trois (3) certificats admissibles dont au moins deux (2) certificats reconnus en soins infirmiers
• Permis de l'ordre des infirmières et infirmiers du Québec
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones,
les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers
relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones,
les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers
relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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