Cadres - DSM - Chef de Service - Imagerie Médicale, Soins Respiratoires et Électrophysiologie Médicale (Al, hôpital de Mont-laurier et Cmsss de Rivière-rouge)
19 décembre 2024
Industries
Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Laboratoire, Diagnostics, Imagerie médicale, Entretien, Ingénierie, Métiers, Personnel d'encadrement,
Mont-Laurier, QC • Temps plein
Titre d'emploi :
CADRES - DSM - CHEF DE SERVICE – IMAGERIE MÉDICALE, SOINS RESPIRATOIRES ET ÉLECTROPHYSIOLOGIE MÉDICALE (AL, hôpital de Mont-Laurier et CMSSS de Rivière-Rouge)
Numéro de référence :
CCAD-24-9082
Établissement :
CISSS des Laurentides
Mission :
Territoire de l'emploi
:
Lieu de travail (port d'attache) :
Mont-Laurier
Type de poste :
Poste d'encadrement
Statut de l’emploi :
Permanent- Temps plein
Quart de travail :
Jour
Direction :
Direction des services multidisciplinaires (DSM)
Centre d'activités service RH
:
Nombre de jours :
Durée :
Horaire de travail :
Échelle salaire :
Classe : 37 (80 052 $ à 104 067 $)
Catégorie d'emploi :
Cadre (directeur, coordonnateur, chef de service, chef d'unité de soins, cadre-conseil, etc.)
Début d'affichage :
2024-12-19
Fin d’affichage :
2025-01-09
Description :
Dans ce document, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
Le CISSS des Laurentides est présentement à la recherche de candidats afin de pourvoir le poste Chef de service – imagerie médicale, soins respiratoires et électrophysiologie médicale (AL, Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS de Rivière-Rouge).
Le CISSS des Laurentides, c’est plus de 100 installations et une grande famille d’experts au service de votre santé. Ici, l’usager est profondément ancré au cœur de notre vision. Notre organisation se distingue par l’excellence de ses professionnels dans leur secteur d’activité et sa culture organisationnelle axée sur l’innovation.
Le CISSS des Laurentides regroupe notamment des hôpitaux, des CLSC, des centres d’hébergement, des maisons des aînés, des centres de protection et de réadaptation pour les jeunes en difficulté d’adaptation, des centres de réadaptation en déficience intellectuelle et en trouble du spectre de l'autisme, des centres de réadaptation en déficience physique, une maison des naissances et des centres de réadaptation en dépendance. Nos équipes, reconnues pour leur engagement et leur professionnalisme, travaillent de concert afin d’offrir des services de qualité.
Le CISSS des Laurentides, qui emploie plus de 18 000 personnes, offre ses services sur un territoire de plus de 20 000 km2, comptant plus de 650 000 citoyens à desservir sur un territoire réparti en 7 réseaux locaux de services.
Description sommaire du poste :
Sous l’autorité hiérarchique de la coordonnatrice régionale des services d’imagerie médicale et sous l’autorité fonctionnelle de la coordonnatrice régionale des soins respiratoires et de l’électrophysiologie, le chef de service - Imagerie médicale, soins respiratoires et électrophysiologie médicale - Antoine-Labelle (Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS Rivière-Rouge) exerce son leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue et participe à l’administration, au fonctionnement et au développement de l’établissement en fonction des orientations ministérielles et de l’atteinte des résultats attendus.
Il assume la responsabilité de planifier, organiser, coordonner, réaliser, contrôler et évaluer les activités des services sous sa responsabilité, comprenant les secteurs de la radiologie générale, de l’ultrasonographie, de la mammographie, de la tomodensitométrie, du support à l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie. Il est aussi responsable, en cogestion médicale, de définir les orientations, les objectifs et les priorités de ses activités en vue d’offrir des services continus, adaptés, intégrés et de qualité. Il dirige, surveille les activités, assure la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles sous sa responsabilité. Il assure la gestion de l’activité professionnelle avec le souci constant d’implanter les bonnes pratiques et il travaille en étroite collaboration avec les autres directions ainsi qu’au développement de l’interdisciplinarité.
Il assure la promotion et le contrôle de la qualité des examens, le maintien et le développement des compétences cliniques du personnel et voit à la mobilisation de l’ensemble des ressources humaines sous sa responsabilité. Il est aussi responsable et imputable de la gestion de l’accès pour ses services. Également, il s’assure de la contribution des équipes à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et service, à un milieu de travail sain et stimulant et à des relations de collaboration tant à l’interne qu’avec les partenaires externes. Il endosse et fait la promotion des valeurs organisationnelles du CISSS des Laurentides dans le cadre de ses fonctions.
Il est aussi responsable de définir les orientations, les objectifs et les priorités de ses activités en vue d’offrir des services continus, adaptés, intégrés et de qualité. Il dirige, coordonne, surveille les activités, assure la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles aux installations de Mont-Laurier et de Rivière-Rouge :
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs d’imagerie générale, d’ultrasonographie, de mammographie, de tomodensitométrie et de support à l’imagerie médicale
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs d’inhalothérapie, plus précisément le personnel des soins respiratoires œuvrant sur les unités de soins, les soins intensifs, le bloc opératoire et les cliniques externes
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs de l’électrophysiologie médicale en s’assurant de l’offre de service pour les unités de soins, des soins intensifs ainsi que l’urgence
• Collabore avec les autres établissements du CISSS des Laurentides pour divers enjeux et projets
• Coordonne la promotion et l’actualisation d’un programme de contrôle de qualité des examens
• Coordonne le programme d’Agrément Canada dans les différents secteurs sous sa responsabilité.
Il s’assure de la contribution des équipes à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et services, à un milieu de travail sain et stimulant et à des relations de collaboration tant à l’interne qu’avec les partenaires externes.
Gestionnaire d’expérience, communicateur efficace, le chef de service de l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie - Antoine-Labelle (Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS Rivière-Rouge) manifeste un style de gestion mobilisateur et est doté d’un grand esprit d’équipe, possède de fortes habiletés en gestion de projet et du changement, un courage de gestion éprouvé, une capacité de résoudre de façon créative des problèmes complexes, un haut niveau d’énergie, une très bonne connaissance du système de santé et des services sociaux et de son administration ainsi que de la dynamique professionnelle et médicale. Son style de gestion est collaboratif et met au premier plan le partenariat. Il aime interagir avec les gens et accorde une grande importance au développement de relations interpersonnelles. Il assure un souci rigoureux de l’accès aux soins et service et mets l’usager au cœur de ses priorités.
Le chef de service de l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie médicale – Antoine-Labelle, exerce ses fonctions à temps complet et de façon exclusive.
Le CISSS des Laurentides est présentement à la recherche de candidats afin de pourvoir le poste Chef de service – imagerie médicale, soins respiratoires et électrophysiologie médicale (AL, Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS de Rivière-Rouge).
Le CISSS des Laurentides, c’est plus de 100 installations et une grande famille d’experts au service de votre santé. Ici, l’usager est profondément ancré au cœur de notre vision. Notre organisation se distingue par l’excellence de ses professionnels dans leur secteur d’activité et sa culture organisationnelle axée sur l’innovation.
Le CISSS des Laurentides regroupe notamment des hôpitaux, des CLSC, des centres d’hébergement, des maisons des aînés, des centres de protection et de réadaptation pour les jeunes en difficulté d’adaptation, des centres de réadaptation en déficience intellectuelle et en trouble du spectre de l'autisme, des centres de réadaptation en déficience physique, une maison des naissances et des centres de réadaptation en dépendance. Nos équipes, reconnues pour leur engagement et leur professionnalisme, travaillent de concert afin d’offrir des services de qualité.
Le CISSS des Laurentides, qui emploie plus de 18 000 personnes, offre ses services sur un territoire de plus de 20 000 km2, comptant plus de 650 000 citoyens à desservir sur un territoire réparti en 7 réseaux locaux de services.
Description sommaire du poste :
Sous l’autorité hiérarchique de la coordonnatrice régionale des services d’imagerie médicale et sous l’autorité fonctionnelle de la coordonnatrice régionale des soins respiratoires et de l’électrophysiologie, le chef de service - Imagerie médicale, soins respiratoires et électrophysiologie médicale - Antoine-Labelle (Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS Rivière-Rouge) exerce son leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue et participe à l’administration, au fonctionnement et au développement de l’établissement en fonction des orientations ministérielles et de l’atteinte des résultats attendus.
Il assume la responsabilité de planifier, organiser, coordonner, réaliser, contrôler et évaluer les activités des services sous sa responsabilité, comprenant les secteurs de la radiologie générale, de l’ultrasonographie, de la mammographie, de la tomodensitométrie, du support à l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie. Il est aussi responsable, en cogestion médicale, de définir les orientations, les objectifs et les priorités de ses activités en vue d’offrir des services continus, adaptés, intégrés et de qualité. Il dirige, surveille les activités, assure la gestion des ressources humaines, financières, matérielles et informationnelles sous sa responsabilité. Il assure la gestion de l’activité professionnelle avec le souci constant d’implanter les bonnes pratiques et il travaille en étroite collaboration avec les autres directions ainsi qu’au développement de l’interdisciplinarité.
Il assure la promotion et le contrôle de la qualité des examens, le maintien et le développement des compétences cliniques du personnel et voit à la mobilisation de l’ensemble des ressources humaines sous sa responsabilité. Il est aussi responsable et imputable de la gestion de l’accès pour ses services. Également, il s’assure de la contribution des équipes à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et service, à un milieu de travail sain et stimulant et à des relations de collaboration tant à l’interne qu’avec les partenaires externes. Il endosse et fait la promotion des valeurs organisationnelles du CISSS des Laurentides dans le cadre de ses fonctions.
Il est aussi responsable de définir les orientations, les objectifs et les priorités de ses activités en vue d’offrir des services continus, adaptés, intégrés et de qualité. Il dirige, coordonne, surveille les activités, assure la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles aux installations de Mont-Laurier et de Rivière-Rouge :
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs d’imagerie générale, d’ultrasonographie, de mammographie, de tomodensitométrie et de support à l’imagerie médicale
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs d’inhalothérapie, plus précisément le personnel des soins respiratoires œuvrant sur les unités de soins, les soins intensifs, le bloc opératoire et les cliniques externes
• Supervise et coordonne les activités cliniques et administratives de son service des secteurs de l’électrophysiologie médicale en s’assurant de l’offre de service pour les unités de soins, des soins intensifs ainsi que l’urgence
• Collabore avec les autres établissements du CISSS des Laurentides pour divers enjeux et projets
• Coordonne la promotion et l’actualisation d’un programme de contrôle de qualité des examens
• Coordonne le programme d’Agrément Canada dans les différents secteurs sous sa responsabilité.
Il s’assure de la contribution des équipes à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins et services, à un milieu de travail sain et stimulant et à des relations de collaboration tant à l’interne qu’avec les partenaires externes.
Gestionnaire d’expérience, communicateur efficace, le chef de service de l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie - Antoine-Labelle (Hôpital de Mont-Laurier et CMSSS Rivière-Rouge) manifeste un style de gestion mobilisateur et est doté d’un grand esprit d’équipe, possède de fortes habiletés en gestion de projet et du changement, un courage de gestion éprouvé, une capacité de résoudre de façon créative des problèmes complexes, un haut niveau d’énergie, une très bonne connaissance du système de santé et des services sociaux et de son administration ainsi que de la dynamique professionnelle et médicale. Son style de gestion est collaboratif et met au premier plan le partenariat. Il aime interagir avec les gens et accorde une grande importance au développement de relations interpersonnelles. Il assure un souci rigoureux de l’accès aux soins et service et mets l’usager au cœur de ses priorités.
Le chef de service de l’imagerie médicale, des soins respiratoires et de l’électrophysiologie médicale – Antoine-Labelle, exerce ses fonctions à temps complet et de façon exclusive.
Exigences :
Exigences :
• Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente à la fonction
• Expérience professionnelle d’au moins cinq (5) ans, dont trois (3) ou plus dans un poste d’encadrement intermédiaire
• Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre juridique
• Membre d’un ordre professionnel serait un atout
• Connaissance de la législation et réglementation afférant aux secteurs sous sa responsabilité
• Une expérience importante dans un poste d’encadrement intermédiaire peut compenser l’une ou l’autre des exigences
Habiletés :
• Communicateur efficace
• Leadership mobilisateur
• Esprit d’équipe
• Habiletés interpersonnelles
• Rigueur
• Pensée stratégique; MMHD
• Autonomie :
• Capacité à gérer les problèmes complexes
• Orientation performance, accessibilité, qualité et optimisation
Concours ouvert à tous.
Candidature :
Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir une lettre d’intention et leur curriculum vitae en format électronique au plus tard le 9 janvier 2025 en consultant l'adresse Web suivante :
• http://www.santelaurentides.gouv.qc.ca/carriere/trouvez-un-emploi/
• Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline pertinente à la fonction
• Expérience professionnelle d’au moins cinq (5) ans, dont trois (3) ou plus dans un poste d’encadrement intermédiaire
• Très bonne connaissance et compréhension des enjeux du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre juridique
• Membre d’un ordre professionnel serait un atout
• Connaissance de la législation et réglementation afférant aux secteurs sous sa responsabilité
• Une expérience importante dans un poste d’encadrement intermédiaire peut compenser l’une ou l’autre des exigences
Habiletés :
• Communicateur efficace
• Leadership mobilisateur
• Esprit d’équipe
• Habiletés interpersonnelles
• Rigueur
• Pensée stratégique; MMHD
• Autonomie :
• Capacité à gérer les problèmes complexes
• Orientation performance, accessibilité, qualité et optimisation
Concours ouvert à tous.
Candidature :
Les personnes intéressées sont invitées à faire parvenir une lettre d’intention et leur curriculum vitae en format électronique au plus tard le 9 janvier 2025 en consultant l'adresse Web suivante :
• http://www.santelaurentides.gouv.qc.ca/carriere/trouvez-un-emploi/
Remarques :
Depuis le 1er décembre 2024, nous ne pouvons plus accepter les employés qui occupent un emploi dans plus d'un établissement de Santé Québec. Afin d'éviter une situation de Double-emploi, vous devrez vous engager à remettre votre démission auprès de votre établissement actuel avant de débuter au CISSS des Laurentides.
Offres similaires
Recherche en cours...