1913- Conseiller(ère) en soins infirmiers - Secteur Maniwaki

Description du poste :

Tu cherches un emploi à la hauteur de tes aspirations! Tu désires développer tes compétences professionnelles afin de bonifier ton expertise en soins infirmiers. Chez nous tu trouveras plus qu'un boulot, une passion!

Personne qui conseille l'établissement sur des questions relatives aux soins infirmiers ou aux programmes de prévention et contrôle des infections et qui peut se voir confier notamment les responsabilités de :
- la conception, la diffusion, l'évaluation et la révision des programmes d'orientation, de formation et de mise à jour du personnel et des stagiaires ;
- la conception, l'implantation, l'évaluation et la révision des programmes d'amélioration de la qualité des soins et des activités professionnelles.

Sous l'autorité de la chef de service en soutien à la compétente et à la démarche clinique de la direction des soins infirmiers - soutien à la pratique, la conseillère en soins infirmiers agit à titre d'experte en soins infirmiers auprès de l'établissement, des équipes de soins, des professionnels et des médecins.
Elle conçoit, évalue et révise le programme d'orientation du personnel. Elle participe au développement des compétences du personnel et elle soutient le personnel peu expérimenté.

Dans l'exercice de l'ensemble de ses responsabilités, elle soutient le personnel infirmier dans le développement de ses compétences professionnelles et elle favorise l'autonomie de chacun des intervenants des équipes de soins dans le respect des champs d'exercices propres à chacun.

Elle participe à l'élaboration et la mise en place des différents programmes de soins et d'enseignement destinés aux usagers et à leurs proches.
La conseillère en soins infirmiers est une ambassadrice de l'amélioration continue et de la qualité et sécurité des soins. Elle est à l'affût des meilleures pratiques et est reconnue pour son expertise dans son domaine. Elle travaille étroitement avec sa direction, l'équipe de gestion et les équipes cliniques afin de mettre en place des pratiques contemporaines et innovantes.

Exigences :

Connaissances académiques ou professionnelles
-Membre en règle de l'OIIQ.
-Baccalauréat en sciences infirmières.
-Connaissances et habiletés sur l'application des principes de transfert des connaissances et de pédagogie.
-Connaissances et habiletés dans l'élaboration de programmes de soins et services.

Expérience pertinente
-Expérience de trois (3) ans à titre d'infirmière.

Exigences particulières
-Facilité à établir des relations de collaboration intra et interprofessionnelles.
-Capacité à assumer un leadership professionnel.
-Habileté de communication
-Aptitude à gérer des changements de pratiques
-Auto-détermination dans son développement professionnel.
-Personne reconnue par ses pairs au niveau de son expertise clinique et relationnelle.
-Habileté à travailler avec les non-professionnels.
-Habiletés techniques sur logiciels informatiques : word, excel, power point.


Les avantages que nous offrons :

Avoir l'opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
La possibilité d'offrir une disponibilité de travail selon vos besoins (temps plein ou temps partiel), et d'avoir une flexibilité d'horaire.
La possibilité d'offrir une disponibilité à travailler à temps supplémentaire
Un programme d'orientation et d'intégration personnalisé.
Une possibilité d'avancement et de développement des compétences
La possibilité d'œuvrer rapidement dans les différentes spécialités
4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut)
Régime retraite
Régime d'assurances collectives
Programme d'aide aux employés 24/7

Admissibilité à plusieurs primes diverses dont :

Prime de soir de 12% (ailleurs au Québec 4%)
Prime de nuit de 14% (ailleurs au Québec 11%)
Prime de soins critiques de 12%
Possibilité de quart de travail de 12 heures bonifiées de 7%

Étudiante ?
Nous offrons le remboursement de l'inscription au tutorat (préparation à l'examen de l'OIIQ)
Avoir une conciliation travail / études via les université à proximité et les frais d'études remboursées (selon certaines conditions)
De plus, nous faisons la reconnaissance du baccalauréat en soins infirmiers (échelle - Inf. clinicien)


Le CISSS de l'Outaouais souhaite combler ses besoins et offre des opportunités d'emplois variées partout à travers le grand territoire de l'Outaouais:

Obtenez un crédit d'impôts pouvant aller jusqu'à $10 000 pour région éloignée (secteurs Pontiac & Vallée-de-la Gatineau) et des services gratuits avec Complicité Emploi pour l'installation dans la Vallée-de-la-Gatineau (visite de la région, aide à la recherche de logement, garderie et école, placement du conjoint, activités de réseautage)

Vivre en Outaouais c'est :
Être en proximité de la ville et de la nature.
Des collèges, Cégep et universités à proximité.

De grands réseaux de sentiers récréatifs (randonnée pédestre, ski de fond, raquette, quad et motoneige) et pistes cyclables.
Découvertes arts et culture via les 8 musées, théâtres, salles de spectacle
Plusieurs hôtels et spa afin de profiter de moments détentes.

Un vaste choix d'activités gourmandes, sportives, culturelles, artistiques et historiques à vivre, tout au long de l'année.


Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : 07.profession_sss@ssss.gouv.qc.ca

Remarques :

Découvre la Vallée-de-la-Gatineau :
https://www.youtube.com/watch?v=ctejfjCcDiU&t=2s
https://www.youtube.com/watch?v=mscrresxawA
https://www.youtube.com/watch?v=rNLSG7xwHbU&t=6s

Tous les employés du CISSS de l'Outaouais contribuent à offrir à la clientèle des soins et services pertinents, sécuritaires et de qualité.

Le CISSS de l'Outaouais souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des groupes visés (femmes, autochtones, minorités visibles / ethniques, personnes handicapées) à poser leur candidature.
Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes ayant un handicap, le cas échéant, n'hésitez pas nous faire part de vos besoins particuliers.

L'utilisation du genre féminin a été utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte.