Inhalothérapeute (2244) - Outaouais

Description du poste :

Tu veux contribuer à la santé de ta communauté en œuvrant avec des collègues dévoués? Tu désires développer tes compétences professionnelles afin de bonifier ton expertise professionnelle auprès d'une clientèle diversifiée? Le CISSS de l'Outaouais et la population de l'Outaouais ont besoin d'une personne comme toi!

Postes permanents disponibles dans les secteurs suivants :
- Hôpital de Gatineau
- Hôpital de Hull
- Hôpital de Maniwaki
- Hôpital du Pontiac
- Hôpital de Papineau

Libellé:
Personne qui assume la responsabilité d'un ensemble de soins cardiorespiratoires et de techniques d'inhalothérapie. Elle évalue la condition cardiorespiratoire de l'usager à des fins diagnostiques ou de suivi thérapeutique. Elle contribue à l'anesthésie et traite des problèmes qui affectent le système cardiorespiratoire.

Elle participe à la recherche visant la promotion de la santé et la prévention de la maladie. Elle peut prescrire des médicaments selon la réglementation en vigueur.||Elle s'assure du fonctionnement adéquat et optimal des équipements. Elle planifie, dispense et évalue l'enseignement aux usagers, à leurs proches et à des groupes de personnes. Elle peut participer à l'enseignement des soins cardiorespiratoires ainsi que des techniques d'inhalothérapie.

Milieux de travail:
- Bloc opératoire
- Urgence
- Périnatalité & pédiatrie
- Soins intensifs
- Cardiologie
- Médecine & soins palliatifs
- Chirurgie

Statut particulier pour l'Outaouais:
- Prime de soir de 12% (ailleurs au Québec 4%)
- Prime de nuit de 14% (ailleurs au Québec 11%)

Exigences :

Doit détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) en techniques d'inhalothérapie d'une école reconnue par le ministère compétent.
ET
Doit être membre de l'Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec.

Compétences recherchées :

Orientation vers la clientèle.
Savoir travailler en équipe.
Sens des responsabilités.
Savoir s'adapter.

Compétences particulières :

Autonomie.
Communications interpersonnelles.
Contrôle de soi.
Être organisé.
Savoir accompagner.
Souci du détail.

Les avantages que nous offrons :
Avoir l'opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
La possibilité d'offrir une disponibilité de travail selon vos besoins (temps plein ou temps partiel), et d'avoir une flexibilité d'horaire.
La possibilité d'offrir une disponibilité à travailler à temps supplémentaire.
Un programme d'orientation et d'intégration personnalisé.
Une possibilité d'avancement et de développement des compétences.
La possibilité d'œuvrer rapidement dans les différentes spécialités.
4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut).
Régime retraite.
Régime d'assurances collectives.
Programme d'aide aux employés 24/7.

Admissibilité à plusieurs primes diverses dont :
Prime de soins critiques de 12%.
Possibilité de quart de travail de 12 heures bonifiées de 7%.


Vivre en Outaouais c'est :
Être en proximité de la ville et de la nature.
Des collèges, Cégep et universités à proximité.
De grands réseaux de sentiers récréatifs (randonnée pédestre, ski de fond, raquette, quad et motoneige) et pistes cyclables.
Découvertes arts et culture via les 8 musées, théâtres, salles de spectacle.
Plusieurs hôtels et spa afin de profiter de moments détentes.
Un vaste choix d'activités gourmandes, sportives, culturelles, artistiques et historiques à vivre, tout au long de l'année.

Obtenez un crédit d'impôts pouvant aller jusqu'à $10 000 pour région éloignée (secteurs Pontiac & Vallée-de-la Gatineau) et des services gratuits avec Complicité Emploi pour l'installation dans la Vallée-de-la-Gatineau (visite de la région, aide à la recherche de logement, garderie et école, placement du conjoint, activités de réseautage)

Pour plus d'informations, vous pouvez nous contacter à l'adresse suivante : 07.profession_sss@ssss.gouv.qc.ca

Remarques :

Tous les employés du CISSS de l'Outaouais contribuent à offrir à la clientèle des soins et services pertinents, sécuritaires et de qualité.

Le CISSS de l'Outaouais souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des groupes visés (femmes, autochtones, minorités visibles / ethniques, personnes handicapées) à poser leur candidature. Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes ayant un handicap, le cas échéant, n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins particuliers.