1255 - Orthophoniste - RLS Pontiac

15 octobre 2024
Catégories Audiologie, Troubles du language, Laboratoire, Diagnostics, Imagerie médicale
Bryson, QC | Fort-Coulonge, QC | Luskville, QC • Temps plein
Établissement :
CISSS de l'Outaouais
Titre d'emploi :
1255 - Orthophoniste - RLS Pontiac
Numéro de référence :
CAT4-24-6664
Territoire de l'emploi :
Pontiac (Fort Coulonge, Luskville, Shawille, etc.)
Direction :
Direction des programmes jeunesse
Service :
DJ
Statut de l'emploi :
Permanent- Temps complet
Nombre de jours :
Quart de travail :
Jour
Durée :
Horaire de travail :
Échelle salariale :
29.93$ - 54.91$
Nombre d'emplois disponibles :
1
Début d'affichage :
2024-10-15
Fin d'affichage :
2025-01-11
Description du poste :
Tu cherches un emploi à la hauteur des tes aspirations! Tu désires développer tes compétences professionnelles afin de bonifier ton expertise. Chez nous, tu trouveras plus qu'un boulot, une passion!


Personne qui évalue les fonctions du langage, de la voix et de la parole. Elle détermine un plan de traitement et d'intervention et en assure la mise en œuvre dans le but d'améliorer ou de rétablir la communication de l'être humain dans son environnement. Elle participe à l'enseignement clinique.
Exigences :
Doit détenir une maîtrise en orthophonie.

Doit être membre de l'Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec

Connaissance de a langue anglaise (compréhension orale A)
Connaissance de a langue anglaise (expression orale A)
Connaissance de a langue anglaise (compréhension écrite A-)
Connaissance de a langue anglaise (expression écrite A-)
Requis d'auto et permis de conduire valide
Kilométrage garanti


Compétences particulières :

Créativité/Innovation
Être organisé
Leadership clinique
Résolution de problèmes
Savoir communiquer efficacement
Savoir accompagner


Compétences recherchées :

Orientation vers la clientèle;
Savoir s'adapter;
Savoir travailler en équipe ;
Sens des responsabilités.



Les avantages que nous offrons :

Avoir l'opportunité de travailler en équipe multidisciplinaire et avec plusieurs types de clientèle.
La possibilité d'offrir une disponibilité de travail selon vos besoins (temps plein ou temps partiel), et d'avoir une flexibilité d'horaire.
La possibilité d'offrir une disponibilité à travailler à temps supplémentaire
Un programme d'orientation et d'intégration personnalisé.
Une possibilité d'avancement et de développement des compétences
4 semaines de vacances annuelles payées (ou bénéfices marginaux selon le statut).
13 congés fériés (ou bénéfices marginaux selon le statut).
9.6 jours de maladie (ou bénéfices marginaux selon le statut)
Admissibilité à plusieurs primes diverses
Régime retraite
Régime d'assurances collectives
Programme d'aide aux employés 24/7

Le CISSS de l'Outaouais souhaite combler ses besoins et offre des opportunités d'emplois variées partout à travers le grand territoire de l'Outaouais.


Vivre en Outaouais c'est :
Être en proximité de la ville et de la nature.
Des collèges, Cégep et universités à proximité.

De grands réseaux de sentiers récréatifs (randonnée pédestre, ski de fond, raquette, quad et motoneige) et pistes cyclables.
Découvertes arts et culture via les 8 musées, théâtres, salles de spectacle
Plusieurs hôtels et spa afin de profiter de moments détentes.

Un vaste choix d'activités gourmandes, sportives, culturelles, artistiques et historiques à vivre, tout au long de l'année.


Pour plus d'informations, vous pouvez nous contactez à l'adresse suivante : 07_CISSSO_Recrutement@ssss.gouv.qc.ca
Remarques :
Tous les employés du CISSS de l'Outaouais contribuent à offrir à la clientèle des soins et services pertinents, sécuritaires et de qualité.

Le CISSS de l'Outaouais souscrit au programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les personnes issues des groupes visés (femmes, autochtones, minorités visibles / ethniques, personnes handicapées) à poser leur candidature.
Des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes ayant un handicap, le cas échéant, n'hésitez pas nous faire part de vos besoins particuliers.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.

L'utilisation du genre féminin a été utilisé comme générique dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
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